Společnost Gitane uspořádala v roce 2025 varovnou vzdělávací konferenci a pracovní setkání ve stylu strany a čisté vládní výstavby

Vezměte případ jako lekci a použijte jej jako katalyzátor změny

Za účelem dalšího posílení všech kádrů a zaměstnanců společnosti Gitane smysl pro disciplínu a povědomí o pravidlech, vybudovat pevnou ideologickou linii obrany proti korupci, 10. dubna společnost Gitane zorganizovala a uspořádala v roce 2025 výstražnou vzdělávací konferenci a práci na budování integrity strany, zaměřenou na plnou implementaci pekingského magistrátu, městské státní společnosti ve vlastnictví Konference pro dohled a správu majetku společnosti Equirt a ducha vzdělávací komise, Equirt Group, clean the Education Commission. vzpřímené podnikatelské prostředí, komplexně řídit stranu z přísné perspektivy. Nové výsledky pro úplné dokončení „14. pětiletého plánu“ cílů a úkolů, urychlit vytvoření Gitane „elektrické teplo nové kvality produktivity“ poskytovat silnou ochranu.

Tajemník strany společnosti Gitane, předseda Li Gang na schůzi zprostředkoval ducha varovné vzdělávací konference akciové společnosti a pronesl důležitý projev. Všichni účastníci společně zhlédli varovný vzdělávací film, komplexně shrnuli společnost Gitane v roce 2024 komplexně od přísné kontroly strany, stranické kultury a protikorupční práce a zajistili klíčové úkoly v roce 2025, kádrové útvary a celky záložních útvarů. setkání se zúčastnilo více než 60 lidí.

Li Gang na schůzce zprostředkoval ducha varovné vzdělávací konference akciové společnosti, řekl, za poslední rok společnost na všech úrovních rozhodně zavádí komplexní přísné vládnutí stranického nasazení, konsoliduje výsledky učení a vzdělávání stranické disciplíny, komplexně posiluje styl výstavby, komplexně přísné vládnutí strany dosáhlo nového pokroku a nových výsledků, ale stále existují určité mezery ve vládnutí v požadavcích na řízení strany, musíme hluboce porozumět současné ponuré a složité situaci, dát přísný tón, přísná opatření, přísná atmosféra, aby přetrvávala po dlouhou dobu. Měli bychom hluboce pochopit současnou vážnou a komplikovanou situaci a držet se přísného tónu, přísných opatření a přísné atmosféry po dlouhou dobu a snažit se prosazovat stranický styl a politický styl Gitane An směrem nahoru a nahoru.

Li Gang zdůraznil, že celkové přísné řízení strany je vždy na cestě, seberevoluce strany je vždy na cestě. Prostřednictvím dnešní varovné vzdělávací konference by všichni členové a kádry strany měli vždy dávat pozor na "korozní" "lov" a vždy zachovávat politický charakter loajality, čistoty a odpovědnosti, současně s prací a bezpečnostním dopisem, měli bychom obdržet stížnost na firmu a oheň je dělat práci různých oddělení."Ruka" pevně zavést funkci "jedna práce, dvě odpovědnosti" a podporovat práci na dosažení nových výsledků.

Za prvé, musíme tlačit na politickou odpovědnost na vedení strany.Komplexní přísné řízení strany je společnou politickou odpovědností celé strany, tuto odpovědnost musíme vždy vložit do srdce, ramen, chytit do ruky a nelze ji napsat na papír, pověsit na zeď, křičet na ústa. Měli bychom se zaměřit na posílení vedení strany, výběr a použití dobrých kádrů a posílení dohledu a kontroly nad mocenskou činností stranického výboru a striktně řídit stranický výbor; zaměřit se na účinný dohled, přísné vymáhání kázně a přesnou odpovědnost a zavést dohlížecí odpovědnost Komise pro kontrolu disciplíny; a kombinovat rozdělení povinností a úkolů a v souladu s požadavky „jedna práce, dvě odpovědnosti“ a implementovat odpovědnost strany na všech úrovních správy strany. Odpovědnost. Mechanismus odpovědnosti by měl být posílen, tlak by měl být přenášen z jedné vrstvy na druhou a odpovědnost za řízení strany by měla být zavedena zavedením subjektu odpovědnosti, na všech úrovních musí být zaveden požadavek odpovědnosti, musí být zavedena ideologie odpovědnosti a odpovědnosti, musí být zavedena ideologie odpovědnosti a odpovědnosti. podnikání a implementace systému společně, aby bylo zajištěno, že ve stranickém řízení, dohledu a ochraně nebude žádná mezera.

Zadruhé bychom měli komplexně posílit disciplinární konstrukci strany.Budování kázně je základním řešením celkového přísného vládnutí strany. Měli bychom pokračovat v pravidelném a dlouhodobém disciplinárním vzdělávání, aby kázeňské vzdělávání procházelo celým cyklem růstu členů a kádrů strany a bylo integrováno do celého procesu organizačního řízení. Hloubkové studium Disciplinárního řádu KSČ a dalších stranických předpisů, aby se pravidla kázně vynořovala do mysli a srdce každodenního dohledu. počínající, tendenční problémy, včasné odhalení, včasné připomenutí, včasná náprava, použití dohledu a disciplíny "čtyři formy", zejména první forma, aby se kousání do ucha a tahání za rukáv, červený obličej a pot staly normou. Vedoucí kádry by měly hrát vůdčí roli, ujmout se vedení v dodržování disciplíny, ujmout se vedení při zavádění systému a vytvořit dobrý demonstrační efekt. Zároveň bychom měli upevnit pozitivní atmosféru, čistou kulturu, čistou kulturu. pronásledování všech kádrů a dělníků.

Za třetí, musíme rozvíjet vědomí dodržování zákona.Pro členy a kádry strany je dodržování zákona základními vlastnostmi, vysoká míra sebeuvědomění je klíčem k dodržování zákona. Členové a kádry strany musí vždy respektovat stanovy strany, pravidla a disciplínu strany, posilovat smysl pro disciplínu, vědomě rozvíjet disciplínu, aby se srdce bálo, slova měla varování, akce se musí zastavit, znát hranice, dodržovat vnitřní kázeň, aby se požadavky na druhý zákon staly kodexem. chování.

Za čtvrté, měli bychom posílit dohled nad „top handem“ a vedoucím týmu.K účinnému posílení dohledu nadřízených vůči podřízeným musí nadřízení „za ruku“ uchopit nižší úroveň vedoucích kádrů, podat nadřízení „po ruce“ nižší úrovni nových kádrů mluvit o plném pokrytí postu, zlepšit „po ruce“ nadřízeným s nižší úrovní vedoucích kádrů provádět pravidelný dohled nad konverzačním mechanismem.“ při existenci nižší úrovně vedoucích kádrů by měla být tendence provádět pravidelný dohled nad mechanismem konverzace urychleně by měly být problémy s konverzací. kritizován a vzděláván, existence drobných disciplinárních problémů by měla být urychleně napomenuta. Uplatnit výhody blízkosti a normalizace dohledu, posílit operační oblast, oddělení a kancelářský dohled nad vedoucím týmem, jednotkami strany a vlády „pomocí“ k efektivnímu řízení týmu, aby vedl dobrý tým, včasné odhalení, připomenutí a náprava existence členů strany začínajících, tendenčních problémů; na všech úrovních zlepšit smysl pro supervizi na stejné úrovni, provádět pravidelné osobní rozhovory, výměnu myšlenek, zlepšit pocit vzájemného dohledu na všech úrovních, provádět pravidelné rozhovory od srdce, vyměňovat si nápady, vyměňovat si názory, připomínat si jeden druhého, dohlížet na sebe a opravovat chyby v rané fázi; tajemník disciplinární inspekční komise by měl posílit každodenní dohled nad vedoucími společnosti na všech úrovních při plnění jejich povinností a odpovědností a situaci bezúhonnosti a sebekázně a bezodkladně provádět rozhovory a upomínky pro ty, u kterých se zjistí začínající a tendenční problémy.

Tajemník Komise pro kontrolu disciplíny, předseda odborového svazu Li Xiaoqi na schůzi učinil „zprávu o práci stranické kultury a čisté vládní výstavbě“ a požádal všechny členy strany a vedoucí kádry, aby používali negativní příklady, aby se probudili k sobě, musí správně zacházet a uplatňovat moc ve svých rukou, posilovat smysl pro disciplínu, poučit se z případu, poučit se z příkladu, zejména členům strany a kádrům by měla být stlačena dobrá atmosféra. čistota a spravedlnost v Gitane.